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当时发工资的时候他只给我们了一个基本工资,工厂说,到时候补发一到三月份的工资差额,现在已经到四月份了,还是没有补发给我们怎么回事儿呢?

桂** 广西 - 桂林 工资福利
1位律师回复

法律咨询顾问

地区:广西 - 桂林

这个需要看劳动合同的约定,以及公司公布的有效的薪酬制度。如有明确规定,则应该补发1到3月份工资差额。如果没有明确规定约定,则按照之前结算数额计算即可。 一般情况均不支持补发差额

2019-11-22 01:25:40 回复
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