请问职工在上班期间受到他人伤害时，属于工伤吗？这种情况应该找谁赔偿？可以赔偿哪些费用？公司可以给赔偿多少费用？如果他人没有能力赔偿的话怎么办？关于营养费的问题具体谁来承担？

徐** 江西 - 南昌劳动争议 2019-04-24 09:46:16

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地区：江西 - 南昌

按照我国工伤保险条例规定，职工在上班期间受到伤害（除去自杀、自残或醉酒）应依法认定为工伤。就你所述的情况，你应当先行找他人进行赔偿，其中包括营养费、误工费、医疗费等，不足部分才能由公司补足。因此，作为你讨要营养费问题，侵权人本身就应承担，若侵权人无力承担的，公司必须按工伤保险条例进行补偿。

2019-04-24 10:34:16 回复

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