我是企业单位的工伤员工问问商业意外险与社保工伤保险的区别

社保，国家强制缴纳的保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个险种。
其中，养老保险中看不中用，付出得多得到的少；工伤保险和失业保险，聊胜于无；生育保险，女性生孩子时才有点用；真正最实用的就是医保，经济适用男一般的存在。
如此看来，社保又凭什么在我们的生活中必不可少呢？就拿最实用的医保分析分析——
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1.可带病投保
不管你有没有病，有什么病，都可以上医保。这点，商业保险不可能做到。
医保作为国家福利，是患病无法买保险的人最后的保障。
2.保证续保，无年龄限制
不管保险公司的保证说得多么地好听，市面上几乎没有真正意义上保证续保的医疗险。
但是，医保可以做到，并且没有年龄限制。
3. 无等待期
只要你交了医保，一般当月就能生效，没有等待期，赞！
4.缴费低，保障高
成人缴费每人每年不过一二百元。
但是如果生病住院了，所用的医疗手段和药物符合要求，一级医疗机构能报销85%，二级医疗机构75%，三级医疗机构70%

一、包含范围不同:
1、社保中的工伤保险基本都是在公司转正之后开始缴纳的，保障的范围是上班期间或上下班路途中所发生的意外。
2、工伤保险和商业意外保险具体哪边报销要根据员工发生意外的情况和参保的情况，总原则是报销费用总和为100%，也就是不超过实际花费的费用。
3、工伤和商业意外保险都是指发生的意外情况，但是不包含生病住院。
二、理赔单位不同：
1、社保工伤保险属于团体保险，办理部门为人力资源部。
2、公司有人员发生意外的时候，一定要第一时间通知人力资源部主管或人力资源助理，人力资源部负责联系意外保险投保的公司，为受伤害员工及时办理相关手续。
三、性质不同：
1、员工上的是工伤保险，一旦发生工伤事故，只要符合相关条款，发生的医疗费用基本上都可以报销，企业和个人没什么负担。
2、人身意外险有一定的免赔额和赔付上限，赔付率低。