提问 18万律师在线解答
首页 > 法律咨询 > 陕西法律咨询 > 汉中法律咨询 > 汉中劳动争议法律咨询 > 现在给我的返利也是不按说的工作日时间内规定的给我及时返利,我现在想起诉他们要回加盟费可以吗?

现在给我的返利也是不按说的工作日时间内规定的给我及时返利,我现在想起诉他们要回加盟费可以吗?

ask****477 陕西-汉中 劳动争议咨询 2019.07.07 12:49:38 314人阅读

你好,我去年加盟了一个奶茶品牌,因为公司当时一直引诱我加盟,最后给我安排的选址老师也是一直给我选不到当初交加盟费时说的那么好,现在给我的返利也是不按说的工作日时间内规定的给我及时返利,我现在想起诉他们要回加盟费可以吗

提示:法律咨询具有特殊性,律师回复仅供参考,如需更多帮助,请咨询律师。 我也要问
其他人都在看:
汉中律师 劳动纠纷律师 汉中劳动纠纷律师 更多律师>
地区:陕西-西安 咨询解答:179583条

你好,合同是怎么约定的

2019-07-07 15:46:10 回复
地区:上海-徐汇区 咨询解答:700条

如果加盟时间不长可以解除合同要求返还加盟费

2019-07-18 10:56:48 回复
地区:陕西-西安 咨询解答:7278条

你好,如果是对方违约,是可以的

2019-07-07 15:38:22 回复

你好,根据民间借贷相关司法解释的相关规定,民间借贷的利率不得超过年24%,你这按天20%明显偏高,可以就年息超过24%的部分主张无效。

你好,是什么时候签订的?若后续还有不明白的,可在下方进一步对我进行追加咨询或带资料详谈。

合法追讨拖欠货款的条件:  
1、证明债权债务关系存在的证据  交易合同、送货清单、收据、对账单、银行记录等都可以作为证明债权债务关系存在的证据。  
2、证明债务人主体的身份资料  债务人是自然人的需要其身份证复印件、居住地址等。债务人是公司的最好有银行帐户。要特别注意公司更改名称和住所,使得债权人无法找到他们,借此逃避债务。有的公民也经常迁移住地户籍,时间长了就查无其人。所以债权人必须注意保留搜集债务人的信息资料。  
3、要有最好有债务人的财产线索  很多债务人往往声称无还债能力,事实上却隐匿财产。为了防止胜诉后拿不到财产,应注意搜集债务人的财产线索。  
4、要注意诉讼时效  向请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年,就拖欠货款而言,就是从债务到期而对方拒绝归还时起算。诉讼时效因提讼、当事人一方提出要求或者同意履行义务而中断。诉讼时效中断后,期间重新计算。

没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
合同到期不发工资
9745人阅读

遇到合同到期不发工资的情形你应该如何处理呢,你可以去哪些政府部门寻求一些帮助呢,包括中介合同到期不给工资怎么办,私人老板不发工资又应该怎么办呢?合同到期工资怎么发,以及不发工资去哪里投诉等内容,希望对您有所帮助,来了解一下吧!

劳动争议时效判定
6141人阅读

劳动争议是指劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。那么劳动争议时效判定的期限是多久,劳动争议申请仲裁的时效期间为多久,劳动争议诉讼时效是几年,以及申请劳动争议时效期间应该注意什么?下面就来为大家详细介绍,快来了解一下吧!

企业劳动争议协商调解规定
3221人阅读

劳动纠纷是生活中最为常见的纠纷类型,今天小编为你介绍企业劳动争议协商调解规定的相关知识,那么劳动争议调解时限规定有哪些,劳动争议民事起诉状怎么写,以及企业劳动争议协商调解规定等内容,来了解一下吧!

公务员家属抚恤金
75750人阅读

今天小编为你介绍公务员家属抚恤金的政策规定等知识,那么家属抚恤金申请书内容有哪些,在职公务员病故抚恤金规定是什么,公务员丧葬费抚恤金规定有哪些,以及公务员病故家属待遇都内容,小面为你i详细介绍!

劳动法规
6297人阅读

今天小编为你介绍劳动法规的相关内容等,那么劳动法规定试用期是多久,以及劳动法规定的工作时间是怎样的,以及劳动法年假规定的具具体细节内容等知识,希望这些内容能够对你有所帮助,更多知识尽在律图!

优质咨询 热门知识 热门专题 热点推荐
律师认证

律师三重认证,为您找到更真实、更可靠的律师!

点击查看
律师诊断

免费享受最专业的问题诊断分析方案!

免费体验
  • 用户 ****评价孟凡永律师:

    谢谢孟律师解答,感谢

    综合评分:5 江苏-徐州
  • 用户 ****评价徐正杨律师:

    专业

    综合评分:5 江苏-南京
  • 用户 ****评价王兆阳律师:

    真实可靠

    综合评分:5 江苏-南京

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多劳动纠纷资讯

微信扫一扫