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皮外伤工伤赔偿标准有哪些

赵*** 广西-北海 工伤赔偿标准咨询 2024.05.02 13:26:00 431人阅读

皮外伤工伤赔偿标准有哪些

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解析:
关于皮肤损伤之工伤赔付事宜:若遭受伤害并经过司法鉴定后判定为无法构成残疾,其相应的赔偿仅需涵盖医疗支出、误工损失、护理照料费用、交通费用以及住院期间的伙食补贴等相关费用;
然而,倘若遭受伤害最终被评定为残疾程度,在上述各项基础上,受害者还可享有伤残赔偿金及精神损害抚恤金,必要时亦可要求增加营养供给并支付相关营养费用。对于经批准转往异地接受治疗的情况,其所需的交通与住宿费用将依照本企业员工因公出差的标准进行报销处理。
法律依据:
《人身损害赔偿司法解释》第十七条
受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。

2024-05-02 13:28:00 回复

是的,只要是因为工作原因造成的伤害都属于工伤。只是如果不够成伤残,赔偿也就医药费和停工留薪期工资。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4.患职业病的;
5.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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