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双方协商一致解除劳动合同还有失业金吗
双方协议解除合同没有失业救济金。因为不符合失业救济金的领取条件。领取失业金必须具体以下条件:一、失业人员必须按照规定参加了失业保险;二、失业人员所在的单位和本人都必须按照规定履行缴费义务达1年的时间;三、失业人员已经办理了失业登记,并且有求职的需求;四、失业的原因必须是非本人意愿而中断就业。【法律依据】《失业保险条例》第十四条,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
对于这个问题,解答如下, 【法律意见】失业保险金的领取是有具体规定的你同单位协商一致解除劳动合同不符合1999年1月22日发布的失业保险条例领取失业保险金的条件。《社会保险法》: 第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
您好,是可以的,用人单位和员工协商一致解除劳动合同,需要支付经济补偿,办理失业。
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