根据你的问题解答如下,
1、根据《破产法》的规定:破产财产,在优先清偿破产费用和共益债务后,按照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款
(三)普通破产债权。
2、如果公司到申请破产,将由受理,公司拖欠员工的债务,是第一顺序的清偿对象。员工可到申请参与诉讼,索取公司拖欠的工资,依法维护合法权益。如果老板逃逸,会缺庭审判,然后拍卖其资产作为偿债。
3、如果公司不到申请破产,根据《破产法》的规定,债务人可以向人民提出重整、和解或者破产清算申请。债务人不能清偿到期债务,债权人,也就是被拖欠工资或其他费用的员工,可以向人民提出对债务人进行重整,或者申请破产清算。
您好,针对您的老板承包了,老板跑了应该怎么样办问题解答如下,
1、根据《破产法》的规定:破产财产,在优先清偿破产费用和共益债务后,按照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款
(三)普通破产债权。
2、如果公司到申请破产,将由受理,公司拖欠员工的债务,是第一顺序的清偿对象。员工可到申请参与诉讼,索取公司拖欠的工资,依法维护合法权益。如果老板逃逸,会缺庭审判,然后拍卖其资产作为偿债。
3、如果公司不到申请破产,根据《破产法》的规定,债务人可以向人民提出重整、和解或者破产清算申请。债务人不能清偿到期债务,债权人,也就是被拖欠工资或其他费用的员工,可以向人民提出对债务人进行重整,或者申请破产清算。
你好!第六条【发包后的主体界定】具有用工主体资格的建筑施工、矿山企业等用人单位将工程业务或者经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人施工,施工人与其非法招用的劳动者之间为无效劳动合同关系。在劳动争议案件中,发包人、施工人、劳动者为当事人。
劳动者要求支付工资报酬、工伤保险赔偿、社会保险待遇赔偿等损失的,施工人与发包人承担连带赔偿责任。
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