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我是暑假工,在一家小公司当话务员

ask****141 浙江-杭州 工资福利咨询 2017.07.15 20:14:34 491人阅读

我是暑假工,在一家小公司当话务员,当时去的时候老板说做满10天才有工资,我刚好做满十天就不想做了,但是老板说只给我工资的50%,而且要到9月18号才能拿到工资,我该怎么办?

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2017-10-21 16:06:09 回复
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一、合同期限:    本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满即终止劳动合同。  
二、工作任务:    1.乙方在甲方从事招生宣传话务/招生咨询及文件整理工作,补充: 话务员、后勤
    2.乙方必须按照甲方关于本岗位宣传、工作任务和责任制的要求,完成规定的数量、质量指标或宣传任务。其中主要任务要求为 A :话务员话务率30%,来访率30%,报名率30%
,考核达不到底薪降30%;B:上班时间10:30 -12:30  14:30 -16:30   18:30-20:30
;C:做好考勤,不迟到不早退,如违反5元/次;D
:办公室保持整洁,工作人员形象及形象
端正,维护办公室财产安全,不打私人电话及长途电话,相关人按价支付。    
三、甲方应为乙方提供宣传、工作条件:    1.甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育、培训。    2.甲方应根据国家规定,按岗位要求发给乙方劳保用品、配备办公工作必需的劳动工具,提供其它必要的宣传、工作条件。  
四、劳动报酬:    1.乙方在合同期间的工资标准:   1050元/月+中餐(5元/工作日)+车补2元/
工作日+自己话务报名人员1-5人 300元/人,5-10人 600元/人,10人以上800元/人+
介绍代理/管理代理/管理老师每招一人,提成1-5人100元 /人,5-10人 200元/人,10-15
人,300元/人,  15人以上500元/
人。  
五、保险、福利待遇:    1.乙方在工作期间应注意个人人生安全,做好安全防范工作.如因个人私自行为所致安全事故由本人负责.  2.乙方因工负伤,医疗终结前的工资、医疗等各项待遇与劳动合同制相同。  甲方:                                             乙方:                                                      2012年     月      日
以上就是暑假工话务员劳动合同的回答望采纳

2018-11-14 23:08:59 回复
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