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而且还押了我100元的服装费100元,没有开任何收据,请问这样全理吗?

风*** 湖北-武汉 工资福利咨询 2008.07.25 17:34:43 1003人阅读

各位律师
  你好!
  我到某单位做了一个月,应聘的时候,人事部的问我能不能做半年,我说能做半年。到现在我想离开这个单位,现在他们说没有做半年要扣100元钱!他们应聘的时候跟随本就没有提到到没有做到半年要扣100元!而且还押了我100元的服装费100元!没有开任何收据!
  请问这样全理吗?谢谢!

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地区:湖北-武汉 咨询解答:1665条

单位的做法属违法行为,可以向当地的劳动监察大队投诉。

2008-07-26 12:05:16 回复
地区:山西-太原 咨询解答:11997条

违法

2008-07-25 18:16:14 回复
地区:广东-深圳 咨询解答:11409条

不合法,可向劳动部门投诉。

2008-07-25 17:45:06 回复
地区:湖北-武汉 咨询解答:154条

单位的要求是不合法的

2008-07-25 17:40:12 回复
地区:重庆-江北区 咨询解答:384条

单位的做法属违法行为,可以向劳动监察部门举报

2008-07-25 17:35:37 回复
地区:辽宁-朝阳 咨询解答:6111条

违法

2008-07-25 17:35:33 回复
查看其他1位律师回复

没有约定承担什么责任?打电话录音,不给货款就起诉。

辞职了,单位向劳动者索赔服装费的行为是违法的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报。  《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。  用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。  劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。

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