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人社部办公厅1月30日下发《关于切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间社会保险经办工作的通知》指出，允许参保企业和个人延期办理业务，因受疫情影响，用人单位逾期办理职工参保登记、缴费等业务，经办机构应及时受理。对灵活就业人员和城乡居民2020年一次性补缴或定期缴纳社会保险费，未能及时办理参保缴费的，允许在疫情结束后补办，逾期办理缴费不影响参保人员个人权益记录，补办手续应在疫情解除后3个月完成
按国家相关退休政策规定，满足以下两条可缉珐光貉叱股癸瘫含凯办理正常退休手续，享受相应的养老保险政策: 1、达到法定退休年龄，（普通工种：男年满满60周岁，女职工年满50周岁，女干部年满55周岁） 2、养老保险缴费年限满15年。就你所述,不知你说的补交八年是否指现在已达法宝退休年龄,只是缴费年限不够.如果这样的话,社会保险部门是不会同意的,即使超出法宝退休年龄,缴费年限不够的继续缴纳直到满足上述两个条件为止.如果是现在还达不到退休年龄,只是以前中断,那现在是可以补缴的,补缴的基数及缴费比例按我省目前的规定是:以补缴时的上年度社会平均工资为基数.以目前的缴费比例来核算.
合同到期不发工资
遇到合同到期不发工资的情形你应该如何处理呢，你可以去哪些政府部门寻求一些帮助呢，包括中介合同到期不给工资怎么办，私人老板不发工资又应该怎么办呢？合同到期工资怎么发，以及不发工资去哪里投诉等内容，希望对您有所帮助，来了解一下吧！
劳动争议时效判定
劳动争议是指劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。那么劳动争议时效判定的期限是多久，劳动争议申请仲裁的时效期间为多久,劳动争议诉讼时效是几年，以及申请劳动争议时效期间应该注意什么？下面就来为大家详细介绍，快来了解一下吧！
企业劳动争议协商调解规定
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公务员家属抚恤金
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劳动法规
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