自己怎么去定工伤

一、自己怎么去定工伤

工伤认定申请流程如下： 1.申请时间： 在事故伤害发生当日，或者被诊断、鉴定为职业病那日起的1年内，要向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 比如，若在工作中受伤，应在规定时间内申请。 2.准备材料： 需准备工伤认定申请表，这是申请的基础表格； 还要有能证明与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的材料，像劳动合同、工资发放记录等； 以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等。 3.材料审核： 社会保险行政部门收到申请后，会在15日内审核材料。 材料完整的，会决定受理或者不予受理。 4.调查核实： 受理申请后，根据审核需要，会对申请人提供的证据展开调查核实。 5.作出决定： 劳动保障行政部门自受理申请之日起60日内作出工伤认定决定； 对于事实清楚、权利义务明确的申请，在15日内作出决定。 申请中遇问题或有疑问，可咨询当地劳动保障部门或专业律师。

二、自己报工伤需要什么

劳动者自行申报工伤，需在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。申报时需准备以下材料：一是工伤认定申请表，应包含事故发生的时间、地点、原因及职工伤害程度等基本信息；二是劳动关系证明材料，如劳动合同文本复印件或与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；三是医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。此外，可能还需其他证明材料，如事故现场证人证言等，以助于社会保险行政部门调查核实。

三、自己报工伤一般要多久

职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病，所在单位应在30日内申请工伤认定，特殊情况可延长；单位未申请的，工伤职工等可在1年内直接申请；社保行政部门受理申请后一般60日内作出认定决定，事实清楚等的在15日内作出决定。 1、单位的申请责任：按规定，单位在事故伤害发生或职业病诊断、鉴定之日起30日内要向统筹地区社保行政部门申请工伤认定，这是保障职工权益的重要环节，遇特殊情况经同意可适当延长申请时限。 2、职工等的申请权利：若单位未履行申请义务，工伤职工、近亲属或工会组织可在1年内直接向用人单位所在地统筹地区社保行政部门申请，确保职工权益不被忽视。 3、认定决定期限：社保行政部门受理申请后，一般要在60日内作出认定决定，对于事实清楚、权利义务明确的申请，则需在15日内作出，提高认定效率。 若你在工伤认定方面有具体问题，可向专业法律人士咨询。

在了解自己怎么去定工伤后，我们还需知道相关后续事宜。比如定工伤后，若单位不配合赔偿，该如何维权？又或者工伤赔偿的具体流程中，各个环节的时间节点是怎样的？这些都是与“自己怎么去定工伤”紧密相关的拓展问题。工伤认定关乎自身权益，若你在定工伤过程中，对后续可能面临的这些情况心存疑问，或者还有其他工伤认定相关的困惑，不要迟疑，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮。专业法律人士会依据你的具体状况，为你详细解答，助你妥善处理工伤认定及后续相关事宜，保障自身合法权益。