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单位使用童工应承担什么责任

时间:2025.01.11 标签: 劳动纠纷 劳动关系 阅读:867人
律师解析:
《禁止使用童工条例》第六条用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准,从重处罚
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周乃文律师

广东天钻律师事务所

1、周乃文律师,东莞本地资深律师,专注刑事辩护14年,广东南天星律师事务所高级合伙人,参与办理刑事案件3000+,曾为近300名犯罪嫌疑人争取过取保候审、不起诉、缓刑等帮助重获自由。 2、全日制西南政法大学毕业,免费查询案件、服务有保障,办事快,方案多,现担任广东省西南政学大学刑侦校友会第一届理事会长;熟悉东莞市各看守所、公安机关、检某院、法院、等司法系统的办案流程。 3、广东南天星律师事务所,老牌大型号律所,管理完善,该所以一流的人才,一流的服务 ,一流的办公条件,已跨入全国一流律师事务所的行列 。诚信至上,良心服务!

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