劳动仲裁二审要请律师吗

劳动仲裁二审是否请律师，要根据实际情况判断。
若案件事实清楚、法律关系简单，且自身熟悉法律规定和程序，能清晰表达观点，可不请律师，自行维权。
若案件复杂，涉及专业法律问题或证据收集困难，聘请律师是更好的选择。
律师专业且经验丰富，能精准分析案件、制定策略、梳理证据，还能提供程序指导，避免失误。

案情回顾:

小朱与公司的劳动纠纷经劳动仲裁后，公司不服结果提起二审。
小朱纠结是否聘请律师，他认为自己对案件情况比较清楚，法律关系似乎也不复杂，觉得不请律师自己也能应对；但又担心案件存在一些专业法律问题自己把握不准，证据收集和质证方面可能有困难，不请律师会影响维权效果。

案情分析:

1、若案件事实清晰、法律关系简单，且小朱自身对相关法律规定和程序熟悉，能清晰表达观点和主张，那么他不聘请律师自行参与诉讼，也有可能较好地维护自身权益。
2、若该劳动纠纷二审案件复杂，涉及专业法律问题、证据收集与质证困难等情况，聘请律师则是更优选择。
律师凭借专业知识和经验，能精准分析案件、制定策略、梳理证据、阐述观点，还能提供程序指导，避免因程序失误带来不利后果。