工伤出院需要得到什么材料和手续

工伤出院时，要做好材料获取与手续办理。
材料方面，需拿到医院的诊断证明书、出院小结、病历本，还有医疗费用清单及发票，方便后续报销。
手续方面，让医院出具休假证明和护理证明。
之后尽快把材料交给单位，由单位申请工伤认定。
若单位不申请，职工或近亲属可自行申请。
最后凭借认定结果做劳动能力鉴定，确定伤残等级来争取赔偿。

案情回顾:

小许在工作中受伤，工伤出院时，他获取了医院的诊断证明书、出院小结、病历本、医疗费用清单及发票。
医院还为其出具了休假证明和护理证明。
小许将材料提交给单位，要求单位申请工伤认定，但单位以事务繁忙为由拖延。
小许对此不满，认为单位应履行义务，双方产生争议。

案情分析:

1、依据相关法律规定，职工工伤出院后，获取诊断证明书、出院小结等材料以及休假证明、护理证明等手续是合理且必要的，这些材料是进行工伤认定和后续赔偿的重要依据。
2、单位有义务在规定时间内向社保行政部门申请工伤认定，单位拖延不申请的行为违反了法律规定。
在此情况下，小许或其近亲属有权自行申请工伤认定，并凭借认定结果进行劳动能力鉴定以确定伤残等级获得相应赔偿。