律师解析:
工伤七级
伤残鉴定标准包含以下主要方面:
1.器官功能障碍:
比如一只眼睛有或没有光感,另一只眼睛矫正视力大于或等于0.8;
双侧眼睑下垂或者畸形,同时眼球转动受限;
全身瘢痕面积达到或超过40%,其中三度瘢痕面积达到或超过20%等情况。
2.肢体功能问题:
一只手除拇指外,其他2到3根手指(包含食指)的近侧指间关节离断;
一只脚的1到5个脚趾缺失;
拇指的指间关节畸形,功能完全丧失等。
不过,具体的
伤残情况要由专业的鉴定机构,根据详细检查结果和相关规定进行综合判定。
当职工被认定为工伤后,应该尽快申请
劳动能力鉴定,这样才能确定
伤残等级。
确定了伤残等级,职工就可以依照法律规定,享受相应的
工伤待遇,保障自己的权益。
案情回顾:小朱在工作中遭遇事故受伤,单位为其申请了
工伤认定。经初步检查,小朱一眼有光感但视力严重受损,另眼矫正视力≥0.8,同时一手除拇指外,2-3指近侧指间关节离断。单位认为小朱的情况应属于
七级伤残,可小朱觉得自己的伤残情况更严重,双方就
伤残等级评定产生了争议。
案情分析:1、依据工伤七级伤残鉴定标准,从器官功能障碍看,小朱一眼有或无光感,另眼矫正视力≥0.8符合标准;肢体功能方面,一手除拇指外,其他2-3指(含食指)近侧指间关节离断也符合规定。所以单位认为小朱属于七级伤残有一定依据。
2、具体伤残等级需专业鉴定机构依据详细检查及相关规定综合判定。小朱和单位应及时申请劳动能力鉴定,以确定最终的伤残等级,从而让小朱依法享受相应工伤待遇。
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