公司不开职业病检查证明可以吗

1.用人单位需组织接触职业病危害作业的劳动者做职业健康检查，如实提供所需文件、资料。
2.若公司不开具职业病检查证明，劳动者可向劳动监察部门投诉，劳动监察部门会责令改正并罚款，劳动者权益也可能受损。
3.劳动者可通过劳动仲裁等途径要求公司开具证明，必要时申请职业病诊断鉴定维权。
公司此举违法，要担法律责任。

案情回顾:

小朱在某公司从事接触职业病危害的工作。小朱要求公司开具职业病检查证明，以便进行职业健康检查，公司却拒绝开具。小朱认为公司有义务为其开具证明，而公司则称无此必要。双方为此产生争议，小朱不知如何维护自身权益。

案情分析:

1、依据相关法律法规，用人单位有义务组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查，并如实提供所需文件、资料，该公司不开具职业病检查证明的行为违反了法定义务。
2、小朱可向劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权责令公司改正并处以罚款。同时，小朱也可通过劳动仲裁等法律途径，要求公司履行开具证明的义务，必要时还能申请职业病诊断鉴定来维护自身合法权益。