工地受伤十级伤残一共赔多少

此问题核心在于工伤赔偿的计算，涉及到多项赔偿费用的核算。

工伤十级伤残赔偿主要包含以下几部分：
1.一次性伤残补助金：标准为7个月的本人工资，这是相对固定的计算方式，依据伤者本人工资水平来确定具体金额。
2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，不同地区会有差异。

一般而言，一次性伤残补助金是7个月本人工资。
当然，具体数额会因个人工资水平不同而有所变化。
此外，工伤赔偿还可能涉及医疗费，即治疗工伤所产生的实际费用；
停工留薪期工资，按原工资福利待遇发放；
护理费等其他费用。
需要注意的是，赔偿标准因地区差异而有所不同。
因此，伤者应及时申请工伤认定，以此保障自身合法权益。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，经鉴定为工伤十级伤残。在与单位协商赔偿时，双方就赔偿金额产生争议，焦点在于各项赔偿费用的核算，特别是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准。

案情分析:

1、一次性伤残补助金按7个月本人工资计算相对明确，以小朱实际工资水平即可确定具体金额。
2、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金因地区而异，需参照当地政府规定来核算。此外，医疗费按实际治疗费用、停工留薪期工资按原待遇发放等，小朱应及时申请工伤认定以获合理赔偿。