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临时在工地干活受伤怎么办

时间:2025.01.18 标签: 工伤赔偿 工伤认定 阅读:1116人
律师解析:
在工地临时干活受伤后,需按以下步骤处理:
1.及时就医并保留资料:受伤后要第一时间前往医院治疗,同时务必妥善保留好各类就医相关资料,像病历,它记录着受伤的具体情况和诊疗过程;
诊断证明,明确伤情;
费用清单,清楚显示治疗花费等,这些后续都可能用得上。
2.申请工伤认定:从法律角度,这种情况可认定为工伤
用人单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出申请。
特殊情况经同意可延长。
若用人单位未按时申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请。
3.要求工伤赔偿:根据工伤认定结果,要求用人单位承担赔偿责任
赔偿项目有医疗费,用于支付治疗伤病的费用;
住院伙食补助费,补贴住院期间的饮食开销;
停工留薪期工资,保障职工停工治疗期间的生活等。

案情回顾:

小朱在小李承包的工地临时干活时受伤。小朱就医后,未妥善保留病历等资料。小李未在30日内申请工伤认定,小朱自行申请,双方就赔偿问题产生争议,小朱要求小李按规定赔偿,小李认为小朱资料不全不应赔偿。

案情分析:

1、小朱未保留好就医资料存在一定过错,但病历等资料医院通常有存档,可尝试补充完善,不能因资料问题完全免除小李赔偿责任。
2、小李未按时申请工伤认定不符合规定,工伤职工有权自行申请。小朱申请认定后,小李应根据认定结果,承担包括医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资等在内的赔偿责任。
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叶青宇律师

北京恒略律师事务所

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