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国有企业兼职规定是什么

时间:2024.09.13 标签: 劳动纠纷 劳动关系 阅读:854人
律师解析:
1、禁止任何员工未经上级部门批准而担任本企业投资设立的其他企业或机构的管理者职位;对于已经获批兼职的特定员工,他们必须确保未私自领取合约中所规定的薪资以及其他形式的经济利益。
2、所谓“兼职”,是企业内部员工在圆满完成自身岗位职责之余,利用空闲时间或征得本单位书面批准后占用部分工作时间为聘用方提供服务的行为。
法律依据:
《刑法》第三百八十二条
国家工作人员利用职务上的便利,侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的,是贪污罪。
受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员,利用职务上的便利,侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有国有财物的,以贪污论。
与前两款所列人员勾结,伙同贪污的,以共犯论处。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

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