律师解析:
1.
工伤后一个月才就医,会影响
工伤认定和理赔。
用人单位要在事故发生30日内
申请工伤认定,就医晚可能让申报
逾期,干扰认定流程。
2.晚就医还会使病情诊断和伤害程度判断存不确定性。
主张
工伤待遇时,像
停工留薪期的确定,也可能因就医延迟产生争议。
3.即便超一个月,职工或其
近亲属可在1年内自行申请认定。
要保留事故现场证明、同事
证言等
证据,助于认定顺利进行。
案情回顾:小朱在工作中受伤,当时未及时去医院,一个月后才就医。用人单位未在事故伤害发生之日起30日内为小朱向统筹地区
社会保险行政部门提出工伤认定申请,小朱后续主张工伤待遇时,用人单位以就医晚、病情诊断及伤害程度难以准确判断为由,对停工留薪期等期限和标准的确定产生争议。
案情分析:1、用人单位应在事故伤害发生之日起30日内提出工伤认定申请,小朱一个月后就医导致用人单位申报逾期,影响了认定流程。
2、就医晚使病情诊断及伤害程度判断存在不确定性,在主张工伤待遇时,对于停工留薪期等期限和标准的确定易产生争议。
3、虽然超出一个月,小朱本人或其近亲属仍可在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,但需保留好与
工伤事故相关的各类证据,如事故现场证明、同事证言等,以利于工伤认定顺利进行。
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