超过两个月的工伤是否还能申请

1.职工发生事故伤害，单位要在30日内，向社保部门提出工伤认定申请。
若单位未按时申请，期间符合规定的工伤费用由单位承担。
2.若单位没按规定申请，工伤职工、近亲属或工会组织，可在1年内，直接向单位所在地社保部门申请工伤认定。
3.只要不超1年，职工一方都能申请工伤认定。
案情回顾:

小朱是某单位职工，在工作时不慎受伤。单位未在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。小朱伤愈后，过了两个月才想起申请工伤，此时单位认为超过30日不能再申请。小朱则觉得自己可以申请，双方因此产生争议。

案情分析:

1、根据规定，职工发生事故伤害，所在单位应自事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定。该单位未在规定时限内提交申请，在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用应由单位负担。
2、用人单位未按规定申请的，工伤职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。小朱受伤未超过1年，其有权申请工伤认定，单位的观点不成立。