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工伤获得赔付后,其财产要怎样分割

时间:2026.03.27 标签: 工伤赔偿 工伤赔偿标准 阅读:1373人
律师解析:
1.工伤赔付一般有一次性伤残补助金伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等,因具特定人身属性,不属于夫妻共同财产离婚时另一方不能分割。
2.工伤职工去世后,赔付按遗产分割
遗嘱按遗嘱执行,无遗嘱则按法定继承
3.法定继承中,配偶、子女、父母为第一顺序继承人,原则均等分割。
对困难又缺劳动能力的可照顾,与被继承人共居或尽主要扶养义务的可多分。
案情回顾:

小朱在工作中不幸遭遇工伤,获得了一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等赔付。之后小朱与小丽感情破裂决定离婚,小丽认为小朱工伤获得的赔付应作为夫妻共同财产进行分割,而小朱则坚持这不属于共同财产,小丽无权分割。不久后小朱因治疗无效去世,且未留下遗嘱,小朱的父母与小丽就工伤赔付作为遗产的分割产生争议。

案情分析:

1、根据法律规定,工伤获得的赔付具有特定人身属性,不属于夫妻共同财产,所以在小朱与小丽离婚时,小丽无权要求分割小朱的工伤赔付。
2、小朱去世后,其工伤赔付应作为遗产分割。因小朱未留遗嘱,应按法定继承处理。第一顺序继承人包括小朱的配偶小丽、父母,原则上他们应均等分割该遗产,但如果其中存在生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人,应予以照顾;若有与小朱共同生活或尽了主要扶养义务的继承人,可适当多分。
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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