人身意外伤残鉴定标准和赔偿会给多少

1.人身意外伤残鉴定分情况：
工伤按《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，非工伤如交通事故等按《人体损伤致残程度分级》，由专业机构评定，等级从一级到十级，一级最重。
2.赔偿项目有医疗费、误工费等，构成伤残还有残疾赔偿金等。
3.残疾赔偿金按受诉法院地标准算，定残日起算二十年，六十岁以上每增一岁减一年，七十五岁以上算五年，具体数额依实际定。
案情回顾:

小朱在工作中意外受伤，公司认为应按《人体损伤致残程度分级》鉴定伤残等级，小朱则坚持适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。双方就鉴定标准产生争议。此外，在赔偿问题上，公司只愿承担医疗费，小朱要求赔偿医疗费、误工费、护理费等多项费用，双方就赔偿项目和数额无法达成一致。

案情分析:

1、依据相关规定，工伤情形应适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》进行伤残鉴定，小朱是在工作中受伤属于工伤，所以应按此标准鉴定，公司主张适用《人体损伤致残程度分级》不合理。
2、赔偿项目方面，法律规定赔偿通常包括医疗费、误工费、护理费等，若构成伤残还有残疾赔偿金等。小朱要求多项赔偿符合法律规定，公司仅承担医疗费不符合法律要求，具体赔偿数额需结合实际情况确定。