劳动仲裁用证人到场吗

劳动仲裁时，证人是否到庭得看具体情形。
要是证人证言对查明案情有帮助，就该出庭。
出庭能当面接受双方询问，让证言更可信。
不过有特殊状况，经仲裁庭同意，证人可用书面证言、视听技术等作证。
像因健康问题、路途远或不可抗力没法出庭的。
通常尽量让证人出庭，保证仲裁对证据审查公正全面。
若证人无法到庭，要提前告知仲裁庭并提交证明及书面证言，由仲裁庭判断证明力。

案情回顾:

小许与公司产生劳动纠纷，申请劳动仲裁。小许提出有证人能证明公司存在违规行为，对案件事实认定有帮助。但该证人因路途遥远、交通不便难以出庭，小许不确定这种情况下证人是否必须到场。

案情分析:

1、根据法律规定，一般情况下证人应当出庭作证，以便当面接受双方质证，增强证言可信度。
2、不过存在特殊情况，经仲裁庭许可，证人可通过书面证言、视听传输技术或者视听资料等方式作证，如证人因路途遥远、交通不便难以出庭等。
3、所以若证人无法出庭，需提前向仲裁庭说明情况并提交相应证明，同时提交书面证言等，由仲裁庭综合判断其证明力。