装修公积金提取手续

一、首先还是要满足这两个条件：1、在本市连续足额缴存满3个月；2、本人及其配偶在本市行政区域内无自有产权住房且租赁住房。二、准备以下材料：1、《住房公积金提取申请表》；2、本人身份证复印件一份（提供原件用于核对）；3、申请人银行活期存折或储蓄卡复印件一份（提供原件用于核对）；4、房管部门出具的广州市行政区域内个人及配偶名下无自有产权住房的证明原件（即无房证明，出具之日起30天内有效。房管部门住房档案信息系统联网后可不需职工提供）；备注：如果你已经提取并在网点备案过了，且上述材料的所有信息不发生变更的，就仅需提供材料（二）及（四）的原件；若有任一信息发生变更的，需重新提供所有材料。三、接着开始办理：1、到房管部门打印个人及配偶名下房地产登记情况查询证明；2、单位或职工提供要件材料；3、银行经办网点受理并录入扫描资料。4、中心审批（不超过3个工作日）5、提取转账办理地点：建设银行、工商银行、中国银行、广州银行、农业银行、农商银行、光大银行、平安银行、招商银行、中信银行、兴业银行、交通银行住房公积金归集业务经办网点（网点地址详见中心网站）公积金中心相关人士补充解释：1、“在本市连续足额缴存满3个月”，指的是，连续缴存3个月后，曾经中断缴存，也满足新政要求。2、新政规定“可提取额度从2015年1月起核算”。这意味着，申请人如果在2015年1月1日前开户缴存公积金，在2016年1月1日开始申请，则可最多一次过提取13个月公积金，也就是最多可提7800元。但如果是2015年1月1日后才开始缴存公积金，那只能在这个月后开始计算。比如今年5月才开始缴存，在2016年元旦后申请提取，最多只能提取9个月。其他情况：如果你想提取比每月600元更多的现金来抵扣房租，那还是要按现行规定，出示《房屋租赁登记备案证明》、无产权证明和房租发票，不过每月就按实际房租金额提取，2015年的额度上限是3712.2元/月。如果你租的是公租房，则可提供本人身份证、租赁合同和发票，按每月实际房租支出申请提取!如若有其他问题，可致电公积金中心（12345、12329）询问。

你好，关于上述的问题，解答如下, 农村自建房还能提取公积金和公积金贷款。 一、自建房贷款具备的条件： 1、申请人所在单位和个人连续缴纳住房公积金6个月以上，且当前缴纳正常。 2、三年内建自住住房。 3、夫妻双方在公积金中没有尚未还清的贷款或为他人提供住房公积金质押。 4、夫妻双方信誉良好（没有连续3期，累计6期以上不良记录）, 5、提供管理中心认可的担保。 6、一个家庭最多能有两次住房公积金贷款。 二、自建房贷款所需资料： 1、夫妻双方身份证，户口本或结婚证，单身的需身份证及民政部门出具的未婚证明或未再婚证明（7天有效），离异的还需提供离婚证和离婚协议。 2、借款人本人工资卡，住房公积金卡。 3、自建房需提供土地使用证，建设用地规划许可证，建设工程规划许可证，施工许可证；村镇建造，翻建自住住房的，提供国土部门出具的农村宅基使用批复，工程预算拆迁安置的需提供拆迁补偿安置协议。 4、抵押资料，所建房办理了房屋所有权证和土地使用证的提供两证原件，未取得两证的提供公积金中心认可的担保（其它房产，住房公积金质押或合法有效的有价证券，银行存款等）. 三、自建房贷款流程： 1、提交贷款申请； 2、信贷员审核； 3、管理部审批； 4、办理抵押担保； 5、签订合同； 6、签订借据并发放贷款。 四、贷款办理时间： 自收到齐全的资料之日期起8个工作日内完成贷款发放。

夫妻离婚不是可以提取住房公积金的情形。以夫妻离婚为由，提取住房公积金不符合相关条例的规定。对住房公积金的分割可以这样操作:1.能用其他财产折抵，住房公积金能不动尽可能不动。即保持住房公积金在原有账户、原有个人的名下不动。由原有人(公积金的持有人)按判决用其他财产支付他所应支付的住房公积金数额。2.如无财产折抵，必须对一方账户上的住房公积金进行分割，可以请求住房公积金管理部门另开一个账户。将某个人账户上住房公积金转出一半，转入新开的某个人的住房公积金账户。这样既不违反住房公积金管理条例的规定，又解决了夫妻离婚住房公积金的分割问题。

可以用的

新员工入职，用人单位应按下列程序办理：由用人单位人事部门发布招聘简章。对新员工进行考核和面试，检查和收集证明及相关个人资料。新员工填写《员工档案表》或者《用工登记表》等有关表格。给新员工送达《报到通知书》。新员工凭《报到通知书》到用人单位报到，领取工号牌、工作服等相关物件，准备参加培训或者直接开始工作。将新员工资料归档，并对新员工进行入职培训。签订劳动合同，约定试用期，到期后进行考核转正。离职手续办理流程：1、劳动者辞职须提前一个月书面通知用人单位。2、由用人单位的人力资源部门对辞职员工进行约谈，了解辞职原因。3、将了解到的情况报用人单位相关部门或者直接给劳动者办理手续。4、在人力资源部门领取《离职移交清单》，办理交结手续，交还用人单位的证件等物件。5、给劳动者结清工资，开具离职证明，将材料存档。以上是关于新职工入职离职手续如何办理的问题，希望对你有用。