[律师回复] 专柜撤柜属于客观情况重大变化，你既可以申请劳动仲裁索要每工作满一年对应一个月工资的经济补偿金

[律师回复] 天水市职工医疗保险缴费年限通常遵循国家基本医疗保险制度的相关规定。一般来说，职工参加基本医疗保险，达到法定退休年龄时，累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇。未达到国家规定年限的，可以继续缴费至国家规定年限。具体缴费年限和享受待遇的细节，建议参考当地最新的医保政策文件。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 您好，方便电话沟通吗

[律师回复] 单位明知员工旷工违纪，当时既不警告、不处分、不解除，照常发放工资、继续用工7个半月，视为单位已谅解该次旷工行为；不能以此为由开除。

[律师回复] 你们是否已经和该公司建立用工关系，公司安排你们到岗待命，属于接受用人单位管理。即便没有实际安排工作，在一个工资支付周期内，单位应当按照正常标准支付工资；超过一个周期，也要发放当地最低工资标准的生活费。可以主张这一个多月的工资待遇。可以联系我们

[律师回复] 您好，方便电话沟通吗

[律师回复] 您好，根据您描述的情况，您已经与项目部签订了合同，并且已经履行了两个多月。如果原司机现在要求回来工作，这涉及到合同的履行问题。首先，您应当查看合同中关于工作期限、解除合同条件以及违约责任的相关条款。如果合同中没有规定可以随意更换司机，或者原司机没有提前通知解除合同，那么他无权单方面要求您离开。您应当与项目部沟通，说明情况，并要求项目部按照合同约定履行。如果项目部同意原司机回来工作，您可以考虑协商解决，比如调整工作内容、工作时间或者补偿等。如果协商不成，您可以考虑通过法律途径维护自己的权益，比如提起劳动仲裁或诉讼。建议您保留好合同、工作记录等相关证据，以备不时之需。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 离职后一年还没结清工资，可以申请仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制；劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。所以即使离职一年了，只要在劳动关系终止后的一年内申请仲裁，还是可以主张自己的权利的。建议先收集好工资单、劳动合同等证据，然后向当地的劳动仲裁委员会提交仲裁申请，详细说明情况和诉求，依法维护自己的合法权益。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 作为员工，如果你的公司不安排工作，你可以先与公司沟通，了解不安排工作的具体原因。如果是因为公司经营状况不佳或暂时没有合适的工作安排，可以与公司协商，看是否有其他解决方案，比如调整岗位、培训等。如果公司无故不安排工作，可能涉嫌违反劳动合同，你可以要求公司支付相应的工资。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》，即使没有签订书面劳动合同，只要存在实际的劳动关系，劳动者依然享有获得劳动报酬的权利。自离后，劳动者可以通过以下方式证明劳动关系：1. 工资支付记录：如银行转账记录、工资条等。2. 工作证、工牌、工作服等能够证明身份的物品。3. 同事证言：其他员工的证言可以作为证据。4. 工作邮件、短信、绿泡泡记录等通讯记录。5. 考勤记录：如打卡记录、签到表等。6. 工作成果：如完成的项目、报告等。如果用人单位拒绝支付工资，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。