律师咨询 > 找律师 > 广东律师 > 汕头律师 > 金平区律师 > 金平区劳动仲裁律师
  • 金平区劳动仲裁律师-黄泽贤律师
    广东中乾律师事务所 广东省汕头市龙湖区长平路123号广海大厦901
    5.0

    来自157人评价

    帮助人数:1058
    #律师标签:丰富的专业经验,大型企业服务经验,专利代理经历
    135-3968-0102
    更多> #律师简介:大学本科,并且是理学学士,拥有专利代理师和律师双证,专注知识产权,民商事案件,始终坚持工作在诉讼法律服务第一线,专研深究,充实自我,提升办案质量,亲力亲为地办理每一件委托人托付事务,竭诚维护委托人的合法权益,赢得委托人的尊重和赞赏
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  • 金平区劳动仲裁律师-纪如香律师
    广东渠源律师事务所 汕头市金平区金砂路97号汕头君华海逸酒店商务楼1808、1809
    5.0
    帮助人数:48
    #律师标签:有团队,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    137-1585-4609
    更多> #律师简介:纪如香律师,法学本科,自2020年起进入律师行业工作,2021年通过法律职业资格考试,至今执业于广东渠源律师事务所。其具备扎实的理论功底,自工作以来承办过众多民间借贷纠纷、合同纠纷、婚姻家庭纠纷等诉讼案件,具有丰富的实务经验。以维护当事人最大利益为宗旨,积极为当事人规避法律风险、减少经济损失。专长领域:合同纠纷、婚姻家庭、债权债务、劳动争议、交通事故。
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  • 金平区劳动仲裁律师-郑依纯律师
    广东阐博(汕头)律师事务所 广东省汕头市龙湖区金环路星河大厦1502室
    5.0

    来自15人评价

    帮助人数:495
    #律师标签:有团队,会外语,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    138-2966-1503
    更多> #律师简介:郑依纯律师,执业于广东阐博(汕头)律师事务所,从事专职律师工作,为人认真负责,具有深厚的法学功底和执业经验,专长知识功底过硬,依托于专业的律师团队,以自己的综合实力和敬业精神为委托人提供优质的法律服务。擅长领域:婚姻家事、刑事辩护、债权债务、公司合同、行政复议等。法律服务:1、刑事、合同、公司法律、婚姻、劳动仲裁、债权债务等诉讼;2、合同审查与修改,拟写合同、离婚协议、起诉状、行政复议申请书、控告信等法律文书;3、企业法律顾问等。
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  • 金平区劳动仲裁律师-蔡机炼律师
    广东明捷律师事务所 韩江路锦泰花园北区S35-2(市中级法院南面)
    5.0

    来自17人评价

    帮助人数:613
    #律师标签:有团队,办过大案,有政治职务,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    158-1523-8107
    更多> #律师简介:蔡机炼律师是广东明捷律师事务所专职律师,具有良好的法学教育背景和扎实的法学理论功底,多年的工作经验使其积累了丰富的诉讼及非诉业务经验,刑事辩护是蔡律师的主要业务方向,主办过经济案件、诈骗案件、拒不支付劳动报酬罪案件等全国各地刑事案件,其中不乏一些不予批准逮捕、变更强制措施、取保候审等典型案例,其擅长领域还有:婚姻家庭、物权房产纠纷、侵权损害赔偿、商事合同纠纷等。办理案件中,蔡律师积极为当事人提供法律帮助,指导当事人搜集并固定证据,为当事人争取了最大的利益,保障了当事人的合法权益。律师收费按照政府律师指导价格收取,实际经济困难者可以减免律师费,或在法律允许下采用风险代理的收费方式。免费咨询电话:15815238107或15363392140,微信:15815238107或15363392140。
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  • 金平区劳动仲裁律师-马小川律师
    广东明捷律师事务所 广东省汕头市龙湖区锦泰花园北区S35/2(市中级人民法院对面)
    5.0
    帮助人数:164
    #律师标签:有团队,办过大案,高学历,丰富的专业经验,专利代理经历
    180-2556-0363
    更多> #律师简介:马小川律师,广东明捷律师事务所律师,代理刑事辩护、诉讼、仲裁等各类案件数百件,积累了丰富的实践经验,精通刑事辩护及民商事诉讼,具备深厚的法学理论知识和良好的法律修养。擅长专业领域:离婚继承、合同纠纷、交通事故、刑事辩护、工伤赔偿、知识产权、专精于各类疑难案件。成功案例:多起证据不足而事后补充取证成功胜诉的民商事诉讼案例。多起法院判决刑期远低于检察院量刑建议的成功案例;执业理念:诚实守信,认真负责对待每一位当事人,最大限度地维护当事人的合法权益。联系地址:广东省汕头市龙湖区锦泰花园北区S35/2(市中级人民法院对面),手机:18025560363,微信同号:18025560363,添加微信号:malv99,邮箱:18025560363@163.com。
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  • 劳动仲裁通常45天内结束,可因复杂情况最多延长15天。未在时限内获裁决,当事人可直接向法院起诉。对仲裁结果不满者,须在15天内提交法院诉讼。 #劳动纠纷 1076次阅读
  • 依照劳动法规,劳动仲裁案件应在四十五个工作日内完成审理和裁决。如案情复杂需延长,须经主任批准并书面通知相关方,但延长不得超过十五个工作日。未在规定期限内完成裁决,劳动者可依法向当地人民法院提起诉讼,维护合法权益。 #劳动纠纷 1170次阅读
  • 劳动争议仲裁时限为一年,自知悉权益受损之日起算。在职期间,因薪酬问题争议可随时申请,不受限。但如劳动关系终止,需在终止后一年内提出仲裁,否则将过期。 #劳动纠纷 1242次阅读
  • 劳动者发现劳动合同条款不合理时,可与用人单位沟通协商调整。若用人单位拒绝修改且未签署合同,劳动者可拒绝签署。已签署合同者,可向劳动仲裁机构申诉维护权益。 #劳动纠纷 1406次阅读
  • 根据相关法规,劳动合同无效的情形有三种:一方使用欺诈、威胁等不正当手段或在他人受情绪压力时签订或更改合同;雇主试图免除自身法定责任,剥夺员工权益;劳动合同条款与现行法律、行政法规相抵触。 #劳动纠纷 1112次阅读
  • 劳动仲裁需提交的基础资料包括仲裁申请书、身份证复印件、企业登记信息及证明劳动关系的法定证据。审理中,劳动者需根据诉求提供相应证据:离职补偿需证明离职原因;加班费索偿需出示加班记录;未付薪资需有薪资标准证据支持。这些文件有助于案件的立案和审理。 #劳动纠纷 1146次阅读
  • 即使签署离职协议,劳动者仍可通过劳动仲裁维权,前提是协议仅涉及离职补偿且无其他权益放弃。《劳动争议调解仲裁法》规定,雇佣方与劳动者间因劳动关系确认、合同执行、解雇纠纷、工作条件、薪酬福利、工伤等议题产生的争议,均适用此法,不允许事后反悔。 #劳动纠纷 1463次阅读
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