离职申请了。不签子?

你好需要律师解答法律问题吗

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。如果用人单位不签收你的离职申请，你可以通过邮寄方式送达，并保留好邮寄凭证作为证据。同时，确保你的离职申请符合法律规定的提前通知期限。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

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