单位试用期不签合同且提前辞退你,这不合理。没签合同,从第2个月起你能要双倍工资。单位随意辞退,得给你经济补偿。关于租车,若因工作租车,可和单位协商让其承担部分费用。你可先和单位谈补偿和费用问题,谈不拢就收集工作证据去维权,争取应得赔偿。
2026-01-25 21:46:18 回复
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2026-01-25 21:45:56 回复严格三重认证
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