我在现在的公司做了半年公司因没得有活干了解除的劳动合同可以领失业金不?

根据您描述的情况，公司因经营困难解除劳动合同，这种情况是可以申领失业保险金的。我来具体分析一下：首先，申领失业金需要同时满足三个条件：1.失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费满1年；2.非因本人意愿中断就业；3.已办理失业登记并有求职要求。您的情况属于非因本人意愿中断就业，符合第二个条件。关于缴费年限，虽然您只工作了半年，但如果之前在其他单位也有缴纳失业保险，累计满1年即可。如果这是您第一份工作，可能就不符合条件了。建议您：
1.先确认自己的失业保险累计缴费是否满1年
2.要求公司出具解除劳动合同证明，注明是公司原因解除
3.离职后60日内到当地社保经办机构办理失业登记如果符合条件，一般可以领取3个月失业金。具体金额和期限各地标准不同，建议您咨询当地社保局。如果遇到公司不愿配合出具证明的情况，可以保留相关证据，必要时通过劳动仲裁解决。

一般情况下，要同时满足已缴纳失业保险费满一年、非因本人意愿中断就业、已进行失业登记并有求职要求这几个条件才能领失业金。你在公司只做了半年，可能未缴满一年失业保险费，大概率不符合领取条件。你可以看看后续能否累计缴费满一年，或与公司协商看能否有其他补偿。

你好，可以说一下情况