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您好！我是55女工，我们公司生意不好，需要裁员，我在这个公司工作了2年，想了解一下公司要不要给我经浜补偿？
你好，建议电话沟通咨询，I8IO5524499，蚌埠地区资深劳动纠纷律师。
可以的，可以要求补偿的
公司因经营问题裁员，按法律规定应给经济补偿。您在公司工作2年，公司应支付您2个月工资作为补偿。您可先和公司协商，说明法律规定争取补偿；若协商不成，可收集劳动合同、工作证、工资流水等能证明劳动关系和工作年限的证据维权。
超过法定退休年龄，与用工单位不是劳动关系，属于劳务关系，发生争议向人民法院提起民事诉讼救济。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》法释〔2010〕12号第七条 用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。
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