公司违法解除劳动合同，我要的是补偿金，仲裁不支持，想要起诉违法解除赔偿金，法院会支持吗?

房租合同不到期,承租人想解除合同,法院会支持吗?

律师解析 房租合同不到期,承租人想解除合同是可以的，但是应当按照约定支付违约金。 如果双方在合同中约定了违约金的，应当按照约定赔偿违约金，约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。如果双方没有约定违约金的，可以按照实际造成的损失承担违约责任。

法院是否支持解除房屋租赁合同的诉求

违法解除劳动合同是否应该向劳动者支付赔偿金

房租合同不到期,承租人想解除合同,法院是否会支持？

律师解析 房租合同不到期,承租人想解除合同是可以的，但是应当按照约定支付违约金。 如果双方在合同中约定了违约金的，应当按照约定赔偿违约金，约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。如果双方没有约定违约金的，可以按照实际造成的损失承担违约责任。

违法解除劳动合同应支付赔偿金的依据是什么呢？

律师解析 违法解除劳动合同应支付赔偿金的依据：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。