1、根据《人事部关于国家行政机关工作人员被判处管制、拘役及被判处刑罚宣告缓刑后的工作和工资问题的通知》第一条关于国家行政机关工作人员被人民法院判处刑罚宣告缓刑的,其工作安排和工资待遇如何处理的问题。国家行政机关工作人员(包括事业单位工作人员和专业技术人员)被人民法院判处刑罚宣告缓刑的,其职务自然撤销,安排不叙职务的临时工作。为了发挥专业技术人员的特长,除利用专业技术进行犯罪活动被判缓刑的外,可以根据实际情况和工作需要,安排其一定的技术工作。降低原工资待遇,按低于开除留用察看人员工资待遇发给临时工资。缓刑期间悔改表现好的,缓刑考验期满后可以分配正式工作,重新确定职务和工资等级;表现不好的,予以开除的规定,及第四条关于国家行政机关工作人员被人民法院判处拘役,期满释放收回的,其工作安排和工资待遇问题。国家行政机关工作人员被人民法院判处拘役,拘役期满释放后,经上级主管机关批准收回的,分配适当工作,重新确定职务和工资等级,重新确定的职务和工资等级应低于拘役前的职级和工资待遇
2、公务员法施行后,公务员只要被追究刑事责任,则会被开除公职,同时根据党的一些条例,也会开除
3、事业单位一般参照公务员执行。
专业解答教师构成犯罪被判处六个月的拘役一般都会被大学开除,《劳动合同法》第39条对教师被判处拘役六个月大学会开除吗这个问题有明确规定,事实上只要构成犯罪不论被判处哪种刑罚都有可能被开除。
专业解答教师拘役实刑不是一定开除的,因为在我们国家区域它和有期徒刑是存在着很大的差别的,是两种不同的刑罚的处罚方式,根据相关的教师法律当中规定,如果是故意犯罪受到了有期徒刑以上的,这样一种刑事处罚的话,是有可能会丧失教师的资格的。
专业解答教师醉驾,没肇事,被判一个月拘役,不会开除公职的。根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条:事业单位工作人员被依法判处刑罚的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。
专业解答公务员被判处拘役会被开除。《行政机关公务员处分条例》第十七条规定:“行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。
律师解析 若有教师因触犯相关法律法规而遭受行政拘留之惩处,其公职身份并不面临即时撤销; 然而当教师因罪行较为严重涉入刑责,如被判处有期徒刑及其他更为严厉的刑事惩罚,这名教师将无缘继续担任教育领域的职务,即按照法律规定面临被解聘的命运。 另外,假如教师因其政治权利被剥夺或是在故意犯罪行为中遭遇有期徒刑以上的刑期,特别是在已经获取教师资格的前提下,相同地,该教师的教师资格亦将被依法予以取消。
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