我老公当兵8年，在??工作8年。92年辞职，一直没工作也没交社保。请问现在还能办退休手续吗?

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养老保险实行个人交费规则以来，对应缴未缴的时间，在计量退休待遇时不视为交费年限，如果当地是94年开始实行养老保险单位和个人交费规则的，则94年之后社保只计量交费年限，94年之前个人事实上交费年限之前的按国家限定计量的持续工作时间，为视为交费年限，退休后在计量养老保险待遇时，将视为交费年限和交费年限相加就是你的社保”工龄“。

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根据《企业职工带薪年休假实施办法》的规定：职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。前款规定的折算方法为：（当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。根据《关于〈企业职工带薪年休假实施办法〉有关问题的复函》（人社厅函〔2009〕149号）的规定，《企业职工带薪年休假实施办法》第三条中的“职工连续工作满12个月以上”，既包括职工在同一用人单位连续工作满12个月以上的情形，也包括职工在不同用人单位连续工作满12个月以上的情形。