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  • 确认怀孕后,准备好户口簿、结婚证和个人身份证等,委托单位经办人员办理生育保险就医登记。选择好孕检和分娩的医疗机构,并办理准生证。生育时,带上就医登记表格到医院,社保局和医院核实后,即可用生育保险结算。新生儿出生后,办独生子女证,并提交相关材料给单位经办人员向社保局申请生育津贴,相当于产假工资。 #劳动纠纷 859次阅读
  • 在特定区域,学生社会保障费由学费的5%和月收入的10%组成。若学费为每年1万元,月收入为2000元,则医疗保险费为学费的5%,即500元;养老保险费为月收入的10%,即200元。因此,学生每年需缴纳700元社会保障费。但需注意,不同地区规定和标准可能不同。 #劳动纠纷 920次阅读
  • 养老保险需缴费满15年并达退休年龄才可领取;医疗保险需连续缴费15-20年,退休后免交仍享待遇;失业保险需缴满1年,失业后可申领;工伤保险无缴费要求,发生工伤即可申请赔偿;生育保险需连续缴纳12个月,但部分地区可能为6个月或10个月;住房公积金需连续缴存1年(12个月)后生效,第13个月起可领取或贷款。具体政策因地而异。 #劳动纠纷 1151次阅读
  • 敬告:员工未建立住房公积金账户,需先办理个人开户。步骤:1.提供用人单位开具的《城镇社会保险参保人员花名册》等录用证明文件及复印件;2.提交员工身份证复印件;3.携带经办人身份证原件及复印件到指定开户银行办理。 #劳动纠纷 885次阅读
  • 每月需支付约1500元的社会保险及住房公积金。社会保险的缴费与个人薪资挂钩,薪资越高,缴纳费用越多,未来享受的福利待遇也越好。部分员工可能对缴费机制不太了解,建议加强相关知识的学习。 #劳动纠纷 1004次阅读
  • 广州社保缴费基数的最高标准为17424元,最低为1550元,通常参照当月员工实际薪资。合理范围为平均工资的60%-300%,分为上限(300%缴费基数)和下限(60%缴费基数)。企业职工基本养老保险缴费基数则依据广东省在岗职工月均工资计算,而广州社保缴费基数的具体数值则根据广州市社会平均工资核算。 #劳动纠纷 1024次阅读
  • 劳动者因用人单位未办理社会保险手续且无法补办,导致无法享受社保待遇,可向用人单位索赔,此类纠纷视为劳动争议。若对仲裁裁决有异议,可依法向法院提起诉讼,法院应受理。但如用人单位已办理社保手续,因欠费、拒缴或缴费年限、基数等争议,应由社保管理部门处理,不属法院受案范围。 #劳动纠纷 1145次阅读
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