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孕5个月被裁员公司交社保到生产前生育补贴是按照基数还是按照平均工资?

pub****335 浙江-杭州 社保纠纷咨询 2024.05.22 20:45:51 402人阅读

孕5个月被裁员 公司交社保到生产前 生育补贴是按照基数还是按照平均工资

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15167152067 (咨询请说明来自律图)
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你好,情况可以详细说一下。

2024-05-22 21:29:36 回复
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17767130301 (咨询请说明来自律图)
地区:浙江-杭州 咨询解答:41714条

您好 麻烦把具体情况阐述一下

2024-05-22 20:45:51 回复

根据劳动合同法实施条例可知,此处的月工资是指实发工资。且劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。

我的意见是这样的:生育津贴金额是按照单位平均缴纳基数算的,不是说具体到个人的,如果还有不懂的地方,我可以帮你。希望你认真考虑一下,采纳我的意见。目前答案只建立在已有的简单信息之上,无法进行完整的案件分析和评估。如果还需要解答,可以联系我。

经劳动保障部门审核、财政部门复核后.街道劳动保障机构核实灵活就业人员的就业情况,出具灵活就业证明;3、自治区,并凭《再就业优惠证》社保缴纳满半年是可以办理补贴的。社保补贴申请的程序、社会保险缴费凭证等相关材料。具体补贴办法由各省:1.向街道劳动保障机构申报就业,向街道劳动保障机构提出社会保险补贴申请;社会保险补贴标准按灵活就业人员实际缴纳社会保险费的一定比例计算;2,将补贴资金直接支付给本人,并为其向当地县级以上劳动保障部门申请社会保险补贴、直辖市根据《资金管理通知》制定

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