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根据lt;劳动合同法实施条例gt;第二十四条的规定,用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限.解除劳动关系证明是用人单位出具的用来证明劳动关系解除或终止的法律事实的,为了体现对外的效力,加盖单位公章即可,无须加盖单位内部的其他印章
收养效力
我国法律明确了收养的相关条件，比如说年龄限制等内容，那么收养协议的效力哟偶哪些，收养成立的效力是怎样的，收养的效力具体包括哪些呢，合法的收养手续流程是怎样的呢，以及收养协议的效力在我国是怎样的？快和小编来了解一下吧！
赡养义务
子女对年满60周岁的父母具有赡养义务，今天小编为你介绍赡养义务的一些规定，那么赡养义务成立时间是多少久呢，以及赡养义务内容包括哪些，赡养义务的非均等承担规定是怎样的呢，希望这些内容能够对你有所帮助，快和小编来了解一下吧！
赡养纠纷
成年子女对父母有赡养的义务，这是我们大多数人对于赡养的基本认识，赡养纠纷在我们生活中也时有发生，那么关于赡养纠纷都有哪些具体规定呢，赡养纠纷诉讼状怎么写，赡养纠纷法律规定具体有哪些，赡养纠纷管辖法院是怎样的呢？希望这些内容能够对您有所帮助，快来了解一下吧！
赡养协议
今天为你介绍赡养协议的相关知识，那么子女赡养协议书怎么写，简单的赡养协议怎么写，签订赡养协议书的注意事项有哪些呢，以及赡养协议起诉状怎么写呢，希望这些内容能够对你有所帮助，下面为你详细解读！
涉外收养
收养的条件和要求，国家有着明确规定，比如说涉外收养的知识，那么涉外收养程序有哪些固定，包括涉外收养法律适用条件有哪些，涉外收养登记的要求有哪些呢，希望这些内容能够对你有所帮助，下面为你详细解读！
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