老师我原来是我们单位的物流科室，岗位是开

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不知道是什么样的单位，这样的做法是好的。

法律咨询顾问

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要看你们的劳动合同是如何签订的，一般情况，劳动合同条款有1条，公司可以根据实际情况调整工作岗位。协商不成，可以到人力资源和社会保障局投诉解决。《中华人民共和国劳动合同法》第十七条　劳动合同应当具备以下条款：
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
（三）劳动合同期限；
（四）工作内容和工作地点；
（五）工作时间和休息休假；
（六）劳动报酬；
（七）社会保险；
（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。　　劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

赵江涛律师

13031008678

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协商好