私人房地产倒闭职工工资福利怎么办

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对于私企倒闭职工有补偿吗这个问题，解答如下, 根据劳动法，公司倒闭，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资)，如果做了十年，应该给十个月补偿金。
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
(二)》劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的，用人单位承诺支付之日为劳动争议发生之日。劳动者不能证明的，解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。
公司破产，破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后，首先是补偿员工应得收入。员工应得收入的支付顺序：
职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用，应当划入职工个人帐户的基本养老保险，医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。(补偿金按工龄计算：满一年支付一个月工资，不足一年超过6个月按一个月工资计算，低于6个月按半月工资计算)，破产财产不足以清偿同一顺序的，按比例分配。
法律依据：
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
(二)》第五条
劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后，请求用人单位返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物产生的争议，或者办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续产生的争议，经劳动争议仲裁委员会仲裁后，当事人依法的，人民法院应予受理。

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车辆检测站职工在不影响本职岗位工作的情况下是允许在站内进行保险业务的推荐介绍的，当然，不得利用职务权益强制推销，强迫他人购买属于个人业务的保险。

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一、对于农民集体使用农场批准规划范围的土地，农民集体主张是在1982年5月14日以前开始使用，而农场主张是在1982年5月14日后开始使用的纠纷案件，可依据1982年5月14日以后最接近该时点的航片进行判读确认。如能判读确认土地已于航片拍摄时被农民集体使用，则确权发证给农民集体；如能判读确认土地未被使用，则确权发证给农场。
二、对于土地使用权应确认给农场，但现使用者确实一时难以退还的，可与农场协商，由现使用者与农场签订合同，依法采取承包等方式继续使用土地，确权发证工作和签订承包合同工作要捆绑进行，一同解决。但是下列情况按以下原则处理：
（一）现使用者为农户，如该农户已与所属集体经济组织签订承包合同或领取承包经营权证书的，可维持承包合同或承包经营权证书不变，由其所属集体经济组织与农场协商签订承包合同。尚未签订承包合同的，由农户与农场签订承包合同。
（二）现使用者为农户、农民集体经济组织以外的单位或个人，如该使用者是通过与其他单位或个人签订承包合同等形式使用土地的，应依法解除承包合同及其他合作关系，改由现使用者与农场签订承包合同。如原来与现使用者签订合同的是某农民集体经济组织，为了体现让利于民的政策，农场可将部分收益经过协商让给该农民集体经济组织，支持农村经济发展，改善生活条件。