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小店区工伤死亡计算方式

工伤死亡赔偿是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。赔偿的标准包括:1丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。小店区工伤死亡赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此,当事人在计算小店区工伤死亡赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。

小店区工伤死亡计算方式

2025年小店区工伤死亡赔偿计算公式
一、丧葬补助金
计算公式:丧葬补助金=6个月*统筹地区上年度职工月平均工资。
二、供养亲属抚恤金
1、配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资*40%/月=配偶抚恤金。
2、其他亲属抚恤金计算公式:工亡职工本人工资*30%/人/月=其他亲属抚恤金
3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
三、一次性工亡补助金
1、标准:上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2、计算公式:一次性工亡补助金=上年度全国城镇居民人均可支配收入X元*20
备注:第一、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的 其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇;第二、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的其直系亲属可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金的待遇。
2025年小店区经济数据:
上年度全年城镇居民人均可支配收入22456元,
上年度城镇居民人均消费性支出13166元。
上年度全年农村居民人均纯收入7154元,
上年度农村居民人均生活消费支出6017元。
上年度城镇单位在岗职工年均工资为46407元

该小店区工伤死亡计算方式最新整理更新时间为2025年,整理自政府网站、媒体等公开出版物,若内容有误欢迎拨打全国客服热线:400-64365-60。

上述赔偿标准仅供参考。为您推荐:小店区律师

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未婚先育情况下该如何起诉离婚

平台专业咨询顾问律师 最近回复:

未婚先育因未形成法律意义上的婚姻关系,无需起诉离婚。双方未办结婚登记仅为同居关系,该关系不受法律保护,分开自行处理即可。 对于非婚生子女抚养问题,若双方协商不一致可起诉。法院依据最有利于未成年子女原则判抚养权,两周岁以下子女一般由母亲直接抚养,已满八周岁尊重其意愿,不直接抚养方要负担部分或全部抚养费。 若同居期间财产分割有争议,也能起诉,法院会依具体情况合理分配。 建议双方尽量就子女抚养和财产分割协商解决,避免诉讼繁琐。若协商不成,起诉时应准备好相关证据,以保障自身合法权益。

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未婚先育情况下该如何起诉离婚

律图邢台律师 最近回复:

法律分析: (1)未婚先育情况下,由于不存在法律意义上的婚姻关系,所以无需进行起诉离婚的操作。若双方只是同居关系,该关系不受法律保护,可自行分开。 (2)在非婚生子女抚养问题上,若双方无法协商一致,可通过向法院提起诉讼解决。法院会依据最有利于未成年子女的原则来判决抚养权归属。一般而言,两周岁以下子女多由母亲直接抚养,已满八周岁的子女,其真实意愿会得到尊重。不直接抚养子女的一方要承担部分或全部抚养费。 (3)若同居期间的财产分割存在争议,同样可以向法院起诉,法院会根据实际情况进行合理分配。 提醒: 处理非婚生子女抚养和同居财产分割问题时,要注意收集相关证据。不同案情解决方案不同,建议咨询以进一步分析。

1小时前

未婚先育情况下该如何起诉离婚

唐山法务律师 最近回复:

(一)明确自身情况,未婚先育无法律婚姻关系,无需起诉离婚,直接分开即可。 (二)若就非婚生子女抚养问题无法协商一致,可向法院起诉,法院按最有利于未成年子女原则判抚养权,两周岁以下子女通常归母亲,已满八周岁尊重子女意愿,不直接抚养方要负担部分或全部抚养费。 (三)同居期间财产分割有争议,同样可向法院起诉,由法院合理分配。 法律依据: 《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条规定,父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。离婚后,父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。

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