对于最重要的保险责任,即养老金给付,给付年限要尽量拉长;缴费方式要适合自身的收入水平和财务规划;现金流的分配要合理。养老保险的收益主要在于其长期投资带来的复利效应,如果过......
自由工作者:符合社保卡申领的市民,可以直接前往附近社保服务站申领。服务站人员会核实申请人填写的《社会保障卡申领登记表》的相关内容与申请人的个人身份证、居民户口簿或者户籍证......
福建尚大律师事务所
苏南彪律师,毕业于政法大学,法律硕士。现为福建尚大律师事务所高级合伙人、刑事部主任、主办律师;从业多年,长期从事刑事案件办案,经验丰富,会见、取保、阅卷、开庭全程经办,取得了包扣不起诉、撤案、缓刑、较大幅度减刑的经典案例,主要涉及罪名有诈骗罪、开设赌场罪、帮助信息网络犯罪活动罪、买卖国家机关证件罪,非法经营罪、掩饰隐瞒犯罪所得罪、介绍卖淫罪等,对社会新型犯罪有专业研究。同时在民商事领域,苏南彪律师团队在合同事务、婚姻家庭、债权债务等领域积累了大量的诉讼经验,为日常研究和教学研究提供了宝贵的素材。
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公司迁址后,社保跨区域迁移需按步骤办理:先向原社保机构申请缴费凭证,原单位负责转移社保关系;然后,新单位或个人到新参保地社保经办机构办理续接手续;最后,在新参保地登记并按月缴费。务必确保手续齐全,以免影响社保权益。
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广东社保转移流程:先在原参保地凭身份证和社保编号申请《基本养老保险参保缴费凭证》。然后,带此凭证到新参保地社保机构办理转移手续。如此,社保即可顺利转移至家乡所在地。
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解决工资社保欠款问题,可以采取以下实用方法:首先,向劳动行政管理机关举报投诉;其次,向劳动争议仲裁委员会申诉并申请仲裁;若仲裁结果不满意,可向法院提起诉讼,并上报国务院备案。用人单位需遵守最低工资标准和按时足额支付劳动报酬的法律规定,否则劳动者可依法申请支付令。
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领取失业救济金并不等同于社保断缴。失业状态下,参保人员可领取失业救济金,但此时社保可能被视为中断。员工辞职后,公司停止缴纳社保费用。若参保人找到工作,新单位将为其缴纳社保,此时失去领取失业救济金资格。