1.具备独立法人资格,经营管理状况和经济社会效益良好;2.具备为在站博士提供必需的科研和生活保障能力。3.具备博士工作站正常运行的管理制度和健全的工作机制,包括具体管理机......
江苏三理律师事务所
王兆阳现执业于江苏三理律师事务所,主攻领域:婚姻家庭、工伤理赔、人身损害赔偿、合同纠纷。从涉足法律领域以来,始终恪守职业道德,秉持着尊重事实,依靠法律,心存正义的服务理念,在不可能中寻求胜诉的可能,让公平正义在每个案件中得到彰显,坚持以独特的思维方式和办案技巧,为当事人提供优质高效,全面而满意的法律服务,做公平正义道路上的爬坡人。从我做起,让律师成为最值得信赖的人。
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劳动者在同一时期与两家单位签订劳动合同,若两家单位均无异议且不会造成工作困扰,则合同有效。若劳动者已有一家单位合同且对其造成负面影响,该单位有权依据法律解除劳动关系。
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我国产假期内,除基本产假外,各省市还有奖励性产假政策。女性员工享有98天法定产假,产前可休15天。孕期未满四月流产享15天产假,满四月流产享42天。难产可增加15天产假,生育双胞胎或多胞胎,每婴增加15天产假。
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单方面解除劳动合约的赔偿金标准:按劳动者在用人单位服务的年限,每满一年支付一个月平均工资的补偿金;满六个月不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月平均工资的补偿金。
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劳务关系与劳动关系不同,不应设定试用期。只有在双方决定建立劳动关系或签订劳动合同时,方可约定试用期,且试用期应符合劳动合同期限的规定。劳务合同是独立的法律关系,不基于劳动关系。