律师解析:
通常而言,建筑工人施工时受伤,责任承担主体如下:
1.用人单位:
若建筑工人与用人单位有
劳动关系,用人单位要担责。
用人单位得为工人买
工伤保险,工人因工受伤就能享受此待遇;
要是没买,用人单位就得承担全部
赔偿。
比如,建筑公司A雇佣的工人在施工中受伤,若公司买了保险,就按保险流程处理;
没买的话,公司就要自掏腰包赔偿。
2.发包单位:
要是把工程发包给没相应资质的单位或个人,致使工人受伤,发包单位和接受发包的单位或个人要承担连带
赔偿责任。
像某工程发包方将工程包给无资质的包工头,工人受伤后,发包方和包工头都要负责赔偿。
3.个人之间形成
劳务关系:
提供劳务一方因劳务受损,按双方过错承担相应责任。
比如个人甲雇佣个人乙干活,乙受伤,就看双方各自过错比例分担责任。
总之,具体谁担责依实际情况定,各方对责任有争议,可走法律途径解决。
案情回顾:小朱受雇于建筑公司小李,在施工时受伤。建筑公司小李未给小朱购买工伤保险。此外,该工程是由小静发包给小李的,而小李并无相应施
工资质。小朱受伤后,小朱认为小李和小静都应承担赔偿责任,小李则觉得自己应担责但小静也有责任,小静却称自己不应担责,三方就赔偿
责任主体产生争议。
案情分析:1、依据法律规定,建筑工人与用人单位有劳动关系,用人单位应为工人买工伤保险,未买则承担全部赔偿,小李作为用人单位未买保险,需承担赔偿责任。
2、工程发包给无相应资质的单位或个人,致使工人受伤,发包单位和接受发包的单位或个人承担连带赔偿责任,小静将工程发包给无资质的小李,应与小李承担连带赔偿责任。
版权声明:本平台对图文内容模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。