工伤赔偿到公司帐户多久给员工钱

在一般情形下，当工伤赔偿款到达公司账户之后，公司需要在15日这个规定时间内完成支付工作。
具体来看：
①若公司和员工针对工伤赔偿的各项事宜，比如赔偿的项目、具体金额等协商达成了一致意见，并且公司自身具备足够的支付能力，那么通常公司会尽快着手安排支付事宜。
这是为了充分保障员工应有的权益，让员工能及时得到相应赔偿。
②要是公司对赔偿金额等方面存在争议，例如认为某些赔偿项目不合理或者金额计算有误等，这种情况下就可能会引发协商或者仲裁等一系列程序。
如此一来，支付时间必然会相应地延长。
③按照相关法律规定，如果用人单位没有按照规定向工伤职工支付工伤待遇，社会保险经办机构会责令其限期支付。
要是逾期仍然不支付，那么将责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准，向工伤职工加付赔偿金。
总之，工伤赔偿款的具体支付时间，要根据公司的实际情况以及具体的事件情况来确定。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，工伤赔偿款到公司账户后，公司却未在15日内支付给小朱。小朱认为公司应按规定支付，公司则称对赔偿金额存在争议，部分项目不合理，双方产生分歧。

案情分析:

1、若公司和小朱能就工伤赔偿事宜协商一致且有支付能力，公司应尽快支付，以保障小朱权益。但本案中公司未按时支付，存在不妥。
2、公司对赔偿金额有争议，虽可能引发协商或仲裁程序使支付时间延长，但这不能成为其不按规定在15日内支付的理由。
3、若公司逾期仍不支付，社会保险经办机构应责令其限期支付，逾期还需按规定加付赔偿金。