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湖北十堰最新工伤赔偿标准是多少

时间:2025.01.17 标签: 工伤赔偿 工伤赔偿标准 阅读:1469人
律师解析:
湖北十堰的工伤赔偿标准具体如下:
1.一次性伤残补助金:依据伤残等级来确定赔偿数额。
其中,一级伤残对应的是27个月的本人工资
2.伤残津贴:一级伤残按本人工资的90%发放,二级伤残为85%,三级伤残80%,四级伤残75%。
对于五至六级伤残的情况,原则上保留劳动关系,由用人单位安排合适工作;
若难以安排工作,则由用人单位按月发放伤残津贴。
3.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:具体的标准由十堰市人民政府制定并明确。
4.其他费用:涵盖医疗费停工留薪期工资、护理费等,均按照相关规定进行计算。

需要注意的是,上述标准仅作参考,实际的赔偿金额会因个人的具体情况以及当地政策的变化而有所不同。

案情回顾:

小朱在湖北十堰某工厂工作时受伤,经鉴定为六级伤残。小朱主张按照工伤赔偿标准获得相应赔偿,单位虽认可工伤,但对伤残津贴发放存异议,认为不应发放,双方产生争议。

案情分析:

1、关于一次性伤残补助金,小朱六级伤残应按16个月本人工资获得赔偿。
2、伤残津贴方面,单位难以安排小朱工作时,应按月发放伤残津贴,按本人工资的60%发放。
3、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金应按十堰市人民政府制定标准执行。
4、其他费用如医疗费、停工留薪期工资、护理费等,要按相关规定计算。
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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