
上下班途中因个人原因跌倒并不属于工伤范畴。只有因非个人过失或疏忽导致的交通意外受伤,才符合工伤认定条件。所以,如果您在上班途中因个人原因跌倒,是不能申请工伤的。这是为了确保工伤认定的公平性和准确性,避免滥用工伤制度。请理解并遵守相关规定,以确保个人权益和社会秩序的平衡。

上下班途中因个人原因跌倒并不属于工伤范畴。只有因非个人过失或疏忽导致的交通意外受伤,才符合工伤认定条件。所以,如果您在上班途中因个人原因跌倒,是不能申请工伤的。这是为了确保工伤认定的公平性和准确性,避免滥用工伤制度。请理解并遵守相关规定,以确保个人权益和社会秩序的平衡。

员工上下班骑自行车受伤不一定算工伤。如因个人原因跌落受伤,不算工伤;若因交通事故摔跤且员工承担主要或全部责任,也不算工伤。但如因交通事故摔跤,员工非主要责任,则算工伤。具体情形需依法判断。

职场中如被猫抓伤且符合工伤赔偿条件,可向人社部门申请工伤认定。认定范围包括:因工作直接受伤、执行职务时受暴力等意外伤害、患职业病、因公出差受伤或失踪、上下班途中事故等。需注意,须符合规定时间和路线。

上下班途中个人不慎摔倒通常不能判定为工伤,因为不符合《工伤保险条例》中的工伤定义。工伤通常包括在工作时间和地点因工作原因受伤、职业病、因公出差受伤等情形。然而,如果摔倒是由于非个人主导责任的交通事故或其他公共交通工具事故导致,那么可能可以判定为工伤。具体还需根据法律规定和实际情况来判断。