东莞伤残鉴定10级赔多少钱

东莞伤残鉴定10级的赔偿主要涵盖多个方面。
其一，一次性伤残补助金，这部分金额为7个月的本人工资。
以某员工月工资为5000元为例，那么这一项的赔偿就是5000×7=35000元。
其二，若解除劳动关系，会有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
然而，具体标准由当地政府规定，一次性工伤医疗补助金大概在3个月到6个月的当地职工平均工资左右，假设当地职工平均工资为4000元，那这一项大概为12000元到24000元；一次性伤残就业补助金大概在4个月到10个月的当地职工平均工资范围，即16000元到40000元。
再者，还有医疗费，需根据实际治疗所花费的金额来计算。
停工留薪期工资，按照员工受伤前的工资水平发放，直至停工留薪期结束。
护理费也根据护理人员的收入状况等实际情况确定。
另外，如果涉及到被扶养人生活费等情况，同样要根据具体情况进行确定。
总体来看，东莞伤残鉴定10级的赔偿金额大概在数万元到十几万元左右。
比如在一些情况下，各项赔偿相加可能为6万元左右；而在另一些情况下，可能会达到15万元左右。
但确切的数额必须结合个人工资、当地标准等因素进行综合计算。

案情回顾:

小朱在东莞工作时受伤，经伤残鉴定为10级。公司按7个月本人工资支付一次性伤残补助金。后小朱想解除劳动关系索要一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，但与公司就补助金具体金额产生争议，公司认为应按较低标准支付。

案情分析:

1、一次性伤残补助金计算明确，按7个月本人工资支付，不存在争议。如小朱月工资5000元，该项应为35000元。
2、对于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，应按当地政府规定标准执行，需结合当地职工平均工资计算，公司不能随意按低标准支付。
3、医疗费、停工留薪期工资、护理费等也应按实际情况确定。