干活给小包工头受伤后怎样赔付

1.干活给小包工头受伤属于提供劳务者受害责任纠纷。
先明确双方过错，若自身过错受伤，自己担责；
若小包工头过错，其要赔偿。
2.赔偿项目包含医疗费、误工费等，造成残疾还有残疾赔偿金。
3.索赔先和小包工头协商，协商不成收集证据起诉。
若工程违法转包、分包，发包方、转包方可能连带赔偿。

案情回顾:

小朱受雇于小包工头小李干活。一次施工中，小朱不慎从高处坠落受伤。小朱认为是小李提供的安全防护措施不到位导致自己受伤，小李应承担全部赔偿责任；而小李则觉得小朱自身操作存在失误，也应承担部分责任。双方就赔偿责任划分和赔偿金额产生争议，协商无果。

案情分析:

1、本案属于提供劳务者受害责任纠纷，需明确双方过错。若小朱自身操作存在失误，其自身需承担相应责任；若因小李提供的安全防护措施不到位等过错致使小朱受伤，小李应承担赔偿责任。
2、赔偿项目通常包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等。若小朱造成残疾，还需赔偿残疾赔偿金等。
3、小朱索赔时先与小李协商，协商不成可收集劳动合同、医疗记录、证人证言等相关证据，向法院提起诉讼。若工程存在违法转包、分包情况，发包方、转包方可能要与小李承担连带赔偿责任。