单位不服工伤认定书诉讼时效多久

1.单位若对工伤认定书有异议，可通过行政复议或行政诉讼维权。
2.申请行政复议要在收到工伤认定决定书60日内进行。
3.直接提起行政诉讼，需在知道或应知道行政行为6个月内提出。
4.先申请行政复议，对复议决定不服，可在收到复议决定书15日内起诉；
复议逾期未作决定，可在复议期满15日内起诉。
5.单位要留意时间节点，及时维权保障自身权益。

案情回顾:

小许在工作中受伤，当地社保部门认定其为工伤并出具了工伤认定书。小许所在单位对此认定不服，认为小许受伤并非因工作原因，不应认定为工伤。单位在收到工伤认定决定书后，考虑通过行政复议或行政诉讼维权，但对具体的时间节点把握不准，不知该如何操作才能保障自身权益。

案情分析:

1、单位若要申请行政复议，需在自收到工伤认定决定书之日起60日内提出。
2、若单位直接提起行政诉讼，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起6个月内提出。
3、若单位先申请行政复议，对复议决定不服的，可在收到复议决定书之日起15日内向人民法院提起诉讼；若复议机关逾期不作决定，单位可在复议期满之日起15日内向人民法院提起诉讼。单位应严格遵循这些时间节点及时启动程序，以保障自身合法权益。