工伤赔偿要等仲裁结果出来才赔吗

工伤赔偿并非一定要等仲裁结果出来才赔。
如果用人单位为职工缴纳了工伤保险，职工工伤后可按规定申请工伤保险待遇，由工伤保险基金支付赔偿，不用经过仲裁。一般先做工伤认定，认定为工伤后再做劳动能力鉴定，确定伤残等级，之后工伤保险基金支付医疗费、一次性伤残补助金等费用。
要是用人单位没缴纳工伤保险，但和职工就赔偿问题达成一致，用人单位可直接按协商结果赔偿，也不用仲裁。
但当用人单位和职工在工伤赔偿项目、金额等方面有争议，协商不成时，职工可申请劳动仲裁。这种情况下要等仲裁结果。若职工对仲裁结果没异议，用人单位应按结果赔偿；若用人单位不履行，职工可向法院申请强制执行。若职工或用人单位对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼，最终按法院判决赔偿。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，用人单位为其缴纳了工伤保险。小朱申请工伤认定并确定伤残等级后，要求工伤保险基金支付赔偿。但用人单位认为应等仲裁结果出来才赔偿，与小朱产生争议。小朱坚持按规定直接申请工伤保险待遇，双方协商无果。

案情分析:

1、若用人单位为职工缴纳了工伤保险，职工按规定申请工伤保险待遇，由工伤保险基金支付赔偿，无需经过仲裁。小朱符合此情况，可直接获赔。
2、若用人单位与职工就赔偿问题达成一致，可直接按协商结果赔偿，无需仲裁。本案双方未达成一致。
3、当双方就工伤赔偿项目、金额等存在争议无法协商解决时，职工可申请劳动仲裁。小朱可选择此途径，若对仲裁结果无异议，用人单位应按结果赔偿；若不服可向法院诉讼，按判决赔偿。